Arte: Sebrae Minas
O Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de Minas Gerais (Sebrae-MG) e Prefeitura de Itabira promovem, a partir da próxima segunda-feira, (24), o curso “Fortalecimento de Entidades Empresariais”. A iniciativa é destinada a líderes, executivos e gerentes de associações de classe e sindicatos patronais. As vagas são gratuitas, porém, limitadas. As inscrições devem ser feitas clicando aqui. Os encontros serão realizados em quatro datas: além do dia 24, também na terça-feira (25), dias 31 de outubro e primeiro de novembro, das 9h às 18h, na Câmara de Dirigentes Lojistas (CDL).
A ação tem como objetivo aprimorar a representatividade das entidades no contexto empresarial local, promovendo a reflexão, estabelecendo conexões e incentivando o intercâmbio entre líderes associativos. Durante o curso, os participantes terão a oportunidade de aprofundar seus conhecimentos sobre temas essenciais, incluindo a importância do trabalho em equipe, os desafios da liderança, o planejamento empresarial, a visão de futuro e outros tópicos fundamentais. A CDL Itabira fica na avenida Duque de Caxias, 830, bairro Quatorze de Fevereiro.
Programação:
MÓDULO I – ALÉM DO VOO (24/10)
1.1 – Entidade Empresarial forte
1.2 – Representatividade e legitimidade
1.3 – Indicadores de resultados
1.4 – Desenvolvimento Sustentável
1.5 – Geração de riqueza
1.6 – Tecido empresarial
MÓDULO II – ALÉM DA MONTANHA (25/10)
2.1 – Cenários e tendências nos negócios e no mundo
2.2 – Desafios para a gestão e sustentabilidade de entidades empresariais
2.3 – Liderança coerente com a nova realidade de negócios
2.4 – Comportamentos e atitudes de liderança
MÓDULO III – COM OS PÉS NO CHÃO (31/10)
3.1 – Situação atual – diagnose
3.2 – Propósito
3.3 – Visão de futuro
3.4 – Boas práticas em gestão de entidades empresariais
MÓDULO IV – BATENDO ASAS (01/11)
3.1 – O papel do líder no planejamento empresarial
3.2 – O líder e a tomada de decisão
3.3 – A gestão do desempenho. Feedback e Feedforward.
3.4 – O papel do líder no desenvolvimento da equipe
3.5 – Delegação
3.6 – Gerenciamento de reuniões produtivas
3.7 – O líder e a gestão pessoal para fazer seu tempo render mais.
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